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苹果(AAPL.US)已暂停除研发以外的许多招聘职位，作为对明年削减预算的现有计划的升级。由于季度财报期间收益增长放缓，苹果于上个月采取了这一措施。暂停招聘通常不适用于致力于未来设备和长期计划的团队，但会影响一些公司职能线以及硬件和软件工程师岗位。

苹果与其他科技巨头一道都在职位招聘方面踩下刹车，以应对消费者支出疲软和美元利率上升的宏观不利市场环境。虽然苹果今年的业绩表现优于许多科技同行，但该公司仍面临智能手机和电脑行业的整体市场增量放缓的现状。

苹果在一份声明中表示会继续公司职位的招聘，“但鉴于当前的经济环境，我们在某些业务领域采取了非常慎重的招人选择。” 该公司补充到，其对苹果未来的发展充满信心。

此外，苹果正稳步增加研究支出以开发新产品。该公司表示：“我们希望在业务方面深思熟虑并做出明智的决定，使公司能够继续长期推动创新。”

而减招计划是该公司控制预算计划的一部分，而不是旨在为明年一些团队补充职位或是减缓员工人数增长。苹果公司于 8 月份就已解雇了大约100名员工，该公司正冻结人员招聘。

苹果公司的第四季度财报证实，其研发预算并未受到市场增量放缓影响。2022财年该公司研发支出同比增长了20%，而上一年增长率为17%。研发支出的增长“主要是由与员工人数相关的费用和工程项目成本的增加推动的”。该公司总运营费用同比增长17%。该公司未来将继续致力于开发增强现实、虚拟现实产品，以及自动驾驶汽车。

此外，招聘放缓的科技公司不单只苹果一家。亚马逊(AMZN.US)公司周四表示，由于经济环境的“不确定”，其已停止招聘新员工。Lyft(LYFT.US).、Chime Financial Inc. 和 Stripe Inc. 也都在裁员，而推特(TWTR.US)于收购后 一并公布了裁员计划。

苹果股价于本周四美股盘后交易的上涨中下跌1%至每股137.55美元。而作为科技股更广泛回调的一部分，该公司股价自年初以来下跌了22%。

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