个税调整最新消息2018

门槛确定为每月5000元。根据新税法，居民个人的综合所得为应纳税所得额，即每个纳税年度的收入减去费用6万元，加上专项扣除、专项附加扣除和其他依法确定的扣除后的余额。

减税向中低收入倾斜。新税法规定，此次修订后，部分个税税率区间将进一步优化调整，扩大3%、10%和20%的低税率，降低25%的税率，而30%、35%和45%的高税率保持不变。

许多费用是可以免税的。在以后的个税计算中，除了基本扣除标准和“三险一金”等专项扣除外，还增加了专项的附加扣除项目。根据新税法，在专项，额外扣除的项目包括继续教育、子女教育、重疾医疗、住房贷款利息或房租以及支持养老的费用等。由国务院确定，并报人大常委协会备案。

税收调整什么时候实施?

新税法将于2019年1月1日生效，最新的起征点和税率将于2018年10月1日生效。根据新税法，从2018年10月1日至2018年12月31日，纳税人的工资薪金所得为应纳税所得额，月收入减去费用5000元，扣除专项和其他依法确定的扣除项目后的余额。税款按个人所得税税率表(适用于综合所得)按月折算后计算缴纳，不得额外抵扣。

具体分析：

这里的专项扣除主要是指月收入扣除，社保在扣除这些专项扣除后纳税。在专项扣除的费用主要包括住房贷款利息和房租、子女教育费、重疾医疗费、继续教育费等项目。

在其中，儿童教育住房贷款和大病医疗费用的利息在执行过程中可能相对简单。只要有孩子，有贷款，就能治病。当然，也有人说，单身税是从专项儿童教育的实现中扣除的，毕竟一线城市单身青年的年龄和人数都很大，而且随着时间的推移，这一群体的人数在不断增加，所以国家会增加这一税收。

怎么算的?

假设小红的工资是每月8000元，扣除五险一金，再扣除5000元的个人所得税起征点，就是6221元。不扣除专项，应纳税额为1221元，仅达到一级税率，应缴纳的个人所得税为1221元乘以3%，结果为36.63元。

新税法出台后，由于加强了各部门之间的信息共享，应该缴纳的社保和公积金应该不少于一分。过去只交最低社保的做法，以后很难维持。表面上员工拿的钱少。但实际上，社保和公积金的缴费都增加了。公积金不用说，迟早是属于员工的，买房租房都可以拿出来用。社保表面上是“上交国家”，实际上是给未来增加了一笔“存款”，未来的医生和养老都会用到，这笔钱还是给职工的，看起来并不是说税改后职工“吃了亏”。

那么，你能说这次税法改革已经很完善了吗?恐怕不行。还有很多未完成的系统，需要后期整理。例如，我们知道北京， 上海等城市，在养老、子女教育和医疗费用上有很大的差异，在住房贷款利息和租赁费用上也有很大的差异。怎样才能合理的计算支出?这就要求国务院根据地区差异和经济发展水平确定扣除项目的具体范围和标准。

个税调整最新消息2018相关内容的介绍，大家在回顾的时候希望对大家有帮助，我们知道个税怎么算，也就知道我们应得的工资是多少了，这样，心里才有数，才能更好的规划自己的理财。

关键词： 个税调整 时间