在地方经济发展的浪潮中，总有一些人能够迅速适应角色转变，在新的岗位上发光发热。郭登峰，这位曾经在武装工作领域坚守多年的优秀干部，转岗至产业办后，凭借着踏实勤勉的工作态度和顽强拼搏的精神，迅速成为推动驻马店市驿城区古城产业发展的中坚力量，书写着属于自己职业生涯的崭新篇章。

郭登峰在武装部长岗位上就已经展现出卓越的领导才能和强烈的责任心。多年的岗位历练铸就了他严谨的工作作风、坚韧不拔的意志和出色的组织协调能力。在他的带领下，武装工作多次获得上级表彰，民兵队伍建设扎实有力，应急处突能力显著提升，他也成为了大家心目中雷厉风行、值得信赖的好领导。

然而，面对乡村振兴新形势和产业发展的新需求，郭登峰坚决服从组织的安排，毫不犹豫地迎接挑战，踏上了转岗之路。初到产业办，面对全新的工作环境和业务领域，他没有丝毫退缩。他深知，只有迅速熟悉产业政策、了解市场动态、掌握行业知识，才能在新岗位上有所作为。于是，他开启了 “白加黑”“五加二” 的学习与工作模式。白天，他逐街逐巷地走访，仔细梳理每个社区独特的资源优势，耐心倾听群众心底的真切诉求。在获取详尽信息后，又马不停蹄地与相关企业展开对接。他凭借精准的信息传递与不懈的沟通努力，力求在企业与政府之间搭建起稳固的合作桥梁，让企业资源与社区需求完美契合，为古城的繁荣发展、群众生活的改善开辟出一条充满希望与活力的新道路。晚上，他则在办公室里埋头钻研产业发展相关的政策文件、行业报告等，常常挑灯夜读到深夜。通过不懈努力，他在短时间内就对地方产业格局有了清晰的认识，为后续工作的顺利开展奠定了坚实基础。

在节庆用品手工加工点项目引进与推进工作中，郭登峰充分发挥自己的组织协调优势，成为了项目落地的 “护航员”。他通过前期细致地调研，提出了“盘活闲置厂房，让沉睡资源活起来”的工作思路，在街道党工委的支持下找到了一栋600平米的闲置厂房作为加工点的初创基地，成功实现了“增资增效不增地”。为了让加工点能够获得更多更稳定的原材料货源，面对供货方提出的一系列严苛条件和复杂的供货需求，郭登峰不辞辛劳，多次往返于供货方企业总部和本地之间，与企业高层进行深入沟通协商。在他的努力下，有效解决了政策支持、人才培养、配套设施建设等问题，使供货方不仅同意提供稳定的货源，还在原有的供应基础上增加了供应量。正是得益于充足的货源保证，古城街道目前已顺利开设了9个节庆用品手工加工点，带动就业400多人，基本实现了辖区群众家门口就业。

除了脚踏实地，郭登峰还善于着眼未来。他结合本地产业特点和资源优势，积极参与谋划与招引新兴产业项目。在他的推动建议下，古城街道党工委与中谷智慧（北京）能源科技有限公司、中原粮仓、河南服装产业协会等多家企业及团体先后签订协议，涉及新能源、光伏、制造业、养殖业。这些新兴产业不仅为当地经济注入了新的活力，还为古城实现可持续的高质量发展奠定了坚实而长远的基础。

郭登峰始终秉持着廉洁奉公的职业操守。在工作中，他严格遵守各项规章制度，坚决杜绝以权谋私、吃拿卡要等行为。他深知，自己的一举一动不仅代表着个人形象，更关系到政府部门在企业和群众心中的公信力。因此，他时刻以高标准严格要求自己，用实际行动践行着一名共产党员的初心和使命。

郭登峰以踏实勤勉的工作态度、勇于担当的精神和卓越的工作业绩，赢得了领导、同事的广泛赞誉，诠释了一名干部在不同岗位上都能发光发热的深刻内涵，为古城产业发展做出了突出贡献。他的事迹激励着广大干部职工在各自的岗位上努力拼搏、砥砺前行，为实现古城经济社会高质量发展而不懈奋斗。（晨曦 杨锦州）

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